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📂 通用课件库
所属部门
状态
创建时间
共 18 条
名称 资源分类 难度 学习类型 所属部门 可见范围 状态 学习人数 完成率 操作
解锁企业数字化学习的N个可能性
🎬 视频  |  2026-03-15
行政管理 初级 必修课 中道救援 全公司 已发布 127
68%
中基层领导者十年领导力解码
🎬 视频  |  2026-03-10
人力资源规划 中级 不指定 中道救援 全公司 已发布 89
45%
如何制定24年企业年度培训计划
📄 文档  |  2026-02-28
人力资源规划 初级 必修课 中道救援 本部门 已发布 56
82%
救援车辆基础维修技能实训
🎵 音频  |  2026-02-20
专业技能 高级 选修课 技术部 指定 草稿 0
新员工入职流程图解
🖼️ 图片  |  2026-01-15
通用管理 初级 必修课 人力资源部 全公司 已下架 43
91%

基础信息

0 / 200
张三 ×
李四 ×
从系统讲师库中选择,可多选
救援技能 ×
新员工 ×
必备培训 ×

课件列表

支持拖拽排序
ⓘ 支持 mp4/avi/mov/flv/mp3/wav/pdf/doc/docx/jpg/png 等格式,单文件最大 2GB
🎬
解锁企业数字化学习的N个可能性(理论篇)
视频  |  00:34:57  |  已上传
🎬
解锁企业数字化学习的N个可能性(实践篇)
视频  |  00:31:38  |  已上传
📄
课程配套学习手册.pdf
文档  |  2.4MB  |  已上传

课程封面

尺寸建议 750×422,限制 2MB 以内,最多可上传 12 张封面
+上传封面
📋
💻
📊
🎯
🚗
🔧

学习规则

ALL:所有课件均达到完成标准;ANY:任意 1 个课件达到完成标准
仅对文档类课件生效,留空使用系统自动估算(≈每100KB 1分钟,最多50分钟)

可见范围

本部门:仅所属部门员工可见;全公司:所有员工可见;指定范围:精确到部门/小组/学员
课程封面

解锁企业数字化学习的N个可能性

★★★★★ 4.8 分(共 42 条评价)
必修课 初级 原创
讲师 平台讲师
课程类型 平台课
有效期至 2026-12-03
课件数 2
学习人数 127
奖励学分 🏆 50 分
完成要求:全部课件完成  |  当前进度:1/2 课件
1
🎬
解锁企业数字化学习的N个可能性(理论篇)
00:34:57  |  已完成 ✅
2
🎬
解锁企业数字化学习的N个可能性(实践篇)
00:31:38  |  学习中 ···
已学习 43%,断点续播

本课程系统梳理了企业数字化转型背景下,学习与发展(L&D)从业者面临的核心挑战与机遇。

主讲人结合10余年企业培训实践经验,从以下维度展开讲授:

  • 数字化学习生态的底层逻辑与驱动力
  • 混合式学习设计(HLD)的核心方法论
  • 学习数据分析与效果评估框架
  • AI 辅助内容生成与个性化学习路径
  • 企业内训师的角色转型路径

适合人群:企业培训管理者、内训师、人力资源从业者

4.8
★★★★★
42 条评价
5★
32
4★
7
3★
2
2★
1
1★
0
张**(运营部)
2026-04-20
★★★★★
课程内容非常实用,理论和实践结合得很好。讲师讲解清晰,案例丰富,对我们企业的培训数字化转型很有启发。强烈推荐!
李**(技术部)
2026-04-18
★★★★☆
内容质量不错,AI辅助那章讲得很深入。建议可以增加更多实操案例,理论部分可以稍作精简。整体值得推荐。
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我的评分:
学员部门进度完成状态学习时长最近学习
张三运营部
100%
已完成 1h 12m2026-04-25
李四技术部
43%
学习中 28m2026-04-28
王五行政部
0%
未开始

解锁企业数字化学习的N个可能性 — 统计数据

👥
127
学习人数
↑ 较上周 +15
68%
完成率
↑ 较上周 +3%
⏱️
47m
平均学习时长
课程总长 1h 06m
4.8
平均评分
共 42 条评价

学习进度分布

86人
已完成
22人
学习中
19人
未开始
■ 已完成 86人(68%) ■ 学习中 22人(17%) ■ 未开始 19人(15%)

各课件完成率

🎬 理论篇(00:34:57) 92%
已完成 117 人 / 总计 127 人
🎬 实践篇(00:31:38) 68%
已完成 86 人 / 总计 127 人

学员学习明细

学员姓名部门学习进度完成状态累计时长评分最近学习时间
张三运营部
100%
已完成 1h 12m★★★★★2026-04-25 14:22
李四技术部
43%
学习中 28m2026-04-28 09:15
王五行政部
100%
已完成 58m★★★★☆2026-04-22 16:40
赵六人力资源部
0%
未开始